Longread. Over waarom de omgang met flexwerk en zzp moet veranderen, en een aanzet tot het antwoord op de vraag hoe dat in de praktijk vorm kan krijgen.
Laatste editie van cao-info.
Hoe verhoudt het nieuwe wettelijk minimumloon zich ten opzichte van het WML in andere Europese landen? Is het Nederlands WML inmiddels toereikend?
Centen in plaats van procenten! Het komt sinds 2022 steeds vaker voor, ook in 2023 zet de trend door. Is er sprake van bewuste nivellering?
AWVN-jurist Jan Mathies en adviseur arbeidsverhoudingen Jan de Kramer laten hun licht schijnen over stakingen en beantwoorden werkgeversvragen.
Belonen op de HR-agenda 2023: het verdient uw aandacht en het loont!
Dit zijn de vijf meest relevante sociaaleconomische ontwikkelingen voor 2023 volgens werkgeversvereniging AWVN.
Publicatie van AWVN over collectieve acties en de vormen die deze kunnen aannemen. Daarna komen juridische aspecten ter sprake, tenslotte een hoofdstuk over de nazorg van een staking.
Marjolein ten Hoonte schreef een boek over de arbeidsmarkt. Zij pleit voor een ontslagvrije samenleving.
De Hoge Raad zegt dat de criteria die het Hof van Justitie heeft geformuleerd, bepalend zijn voor de vraag wanneer er in transportarbeid sprake is van detachering.
Vanaf 1 januari 2021 maakt tijdelijke vrijstelling van de RVU-heffing het mogelijk om (tijdelijk) aanvullende afspraken te maken met werknemers over eerder uittreden. Vragen en antwoorden over de RVU-regeling en de MDIEU-subsidieregeling.
Bedrijven moeten in 2023 voor het eerst gaan rapporteren over de toepassing van de Diversiteitswet.
