05 november 2020
Wendbare medewerkers: een driestappenplan
https://www.awvn.nl/blog/blog/wendbare-medewerkers-in-drie-stappen/
Wendbare medewerkers maken de wendbare organisatie. AWVN-adviseur Marloes Arbouw laat zien hoe je in 3 stappen wendbaarheid bij medewerkers kunt stimuleren.
02 juli 2020
Skillspaspoort gaat cv vervangen
https://www.awvn.nl/nieuws/persbericht/skills-paspoort-schiphol-cv-vervangen/
Het skillspaspoort gaat het traditionele cv vervangen. Dat verwacht AWVN op basis van een op Schiphol uitgevoerde proef met het skillspaspoort.
25 mei 2020
Wendbaarheid als overlevingsstrategie
https://www.awvn.nl/blog/blog/wendbaar-organiseren-corona-overleven/
AWVN-adviseur Marloes Arbouw ziet in de praktijk dat wendbaarheid het verschil kan maken tussen overlevers en achterblijvers, zeker in deze coronacrisis.
10 maart 2020
Hier ben ik dus goed in! Eerste resultaten pilot skillspaspoort
https://www.awvn.nl/nieuws/pilot-skillspaspoort-schiphol-testen/
De reacties van de eerste deelnemers aan de pilot met het skillspaspoort op Schiphol zijn veelbelovend. Het helpt hen om erachter te komen waar ze goed in zijn.
20 februari 2020
Het werkpaspoort beantwoordt de vraag: “Welke vaardigheden hebben medewerkers eigenlijk?”
https://www.awvn.nl/publicaties/podcast/werkpaspoort/
Het werkpaspoort beantwoordt de vraag: Welke vaardigheden hebben medewerkers eigenlijk? En wat vraagt dit eigenlijk van medewerkers en werkgevers? Podcast.
17 februari 2020
Richt je blik op skills, werkgever!
https://www.awvn.nl/blog/blog/blik-op-skills-paspoort-vaardigheden-schiphol/
AWVN doet een pilot met het skillspaspoort bij 5 werkgevers op Schiphol. Dit paspoort laat in één oogopslag zien welke skills en talenten je als medewerker in huis hebt.
15 juli 2019
De invloed van gesneden sla op werken in de food
https://www.awvn.nl/blog/vlog/gemakseconomie-food-voedingsindustrie-werkvloer/
AWVN-beleidsadviseur Anne Megens legt aan de hand van een barbecuepakket uit hoe de 24-uurseconomie het werk in de voedselverwerkende industrie beïnvloedt.