Aanmelden nieuwsbrieven
Aanmelden nieuwsbrieven
AWVN kent verschillende digitale nieuwsbrieven. Alle nieuwsbrieven zijn gratis, en geschikt voor werkgevers en alle (aankomende) HR-professionals van Nederland.
AanmeldenIn dit webpaper legt AWVN uit wat inflatie precies is en waarom de bedrijfsspecifieke situatie zwaarder weegt bij het onderhandelen over arbeidsvoorwaarden.
AWVN-beleidsadviseur Laurens Harteveld geeft werkgevers in deze vlog vier tips om de arbeidsmarktkrapte het hoofd te bieden.
AWVN-beleidsadviseur Laurens Harteveld laat in deze vlog zien dat de cao-lonen niet achterblijven bij de economische groei.
AWVN-beleidsadviseur Laurens Harteveld ziet een paar rode draden in de cao's die tot nu toe zijn afgesloten voor 2021.
AWVN-beleidsadviseur Laurens Harteveld ziet twee interessante afspraken in de nieuwe cao-akkoorden van Bovag en ANWB: de crisisclausule en het waarjewerkt-budget.
AWVN-beleidsadviseur Laurens Harteveld reikt drie mogelijkheden aan om loonafspraken te maken in crisistijd, die zowel bij goede als bij slechte tijden passen.
AWVN-beleidsadviseur Laurens Harteveld analyseerde de 14 cao-akkoorden die sinds de coronacrisis zijn afgesloten en vertelt in deze vlog wat hem opvalt.
In een reeks blogs gaat AWVN in op de gevolgen van de coronacrisis voor de economie, de arbeidsmarkt en werkgevers. Deel 4: wat kunnen cao-partijen leren van de vorige crisis?
AWVN-beleidsadviseurs Anne, Koen en Laurens blikken vooruit op economie, politiek en arbeidsmarkt in 2020. Welke gevolgen hebben ontwikkelingen op die terreinen voor werkgevers?
AWVN-beleidsadviseur Laurens Harteveld ziet dat afspraken over duurzame inzetbaarheid ten koste gaan van de discussie over loon in cao-jaar 2019.
In de Eindevaluatie reflecteert AWVN op cao-seizoen 2019.
AWVN-beleidsadviseur Laurens Harteveld dat duurzame inzetbaarheid niet saai hoeft te zijn met 3 inspirerende voorbeelden van DI-afspraken uit recente cao's.