Wijzig uw cookies om de chat functie te gebruiken
Filter
Categorieën
Datum

Resultaten

Agenda
08 september 2020

Leergang strategisch HRM, vernieuwde 10de editie

https://www.awvn.nl/agenda/leergang/leergang-strategisch-hrm-10de-editie-2020/
Informatie over de 10de editie van Leergang strategisch HRM, start 18 mei 2020.
Blog
08 oktober 2019

Het moedige voorkeursbeleid van de TU Eindhoven

https://www.awvn.nl/blog/blog/voorkeursbeleid-tu-eindhoven-gelijke-behandeling/
AWVN-adviseur Lars Doyer legt uit waarom hij denkt dat het voorkeursbeleid voor vrouwen bij de TU Eindhoven nu al werkt, ongeacht of het mag van het College voor de Rechten…
Nieuws
26 september 2019

Mag de TU Eindhoven alléén vrouwen aannemen?

https://www.awvn.nl/nieuws/in-de-media/tu-eindhoven-vrouwen-discriminatie/
Radiofragment 24 sept. 2019. AWVN-adviseur Lars Doyer geeft bij Radio 1 antwoord op de vraag of de TU Eindhoven zomaar kan zeggen dat ze anderhalf jaar lang alleen maar vrouwen…
Klanten over ons
20 juni 2019

AWVN ‘exporteert’ duurzame arbeidsrelaties

https://www.awvn.nl/klanten-over-ons/duurzame-arbeidsrelaties-dialoog-onderhandelen/
AWVN gaf in Genève een training over duurzame arbeidsverhoudingen en het belang van een constructieve dialoog aan medewerkers van een multinational. Die waren enthousiast.
Blog
26 februari 2018

Succesvol onderhandelen in turbulente tijden

https://www.awvn.nl/blog/onderhandelen/succesvol-onderhandelen-turbulente-tijden/
Wilt u nieuwe ideeën opdoen om uw onderhandelingen over arbeidsvoorwaarden te versterken? Kom dan op 13 april naar onze conferentie over de kunst van het onderhandelen.
Medewerker
18 oktober 2017

Lars Doyer

https://www.awvn.nl/medewerkers/lars-doyer/
Lars Doyer is als adviseur arbeidsverhoudingen werkzaam voor AWVN.
Publicatie
14 augustus 2014

Onderstromen in de polder

https://www.awvn.nl/publicaties/boek/onderstromen-in-de-polder/
Essay van AWVN-adviseurs Jan de Kramer en Lars Doyer over onderstromen in de polder.