Filter
Categorieën
Datum

Resultaten

Nieuws
26 april 2019

Werkgevers komen banenafspraak goed na

https://www.awvn.nl/nieuws/werkgevers-banenafspraak-nakomen/
UWV heeft onlangs de Trendrapportage banenafspraak over het vierde kwartaal van 2018 gepubliceerd: werkgevers in de markt liggen goed op schema.
Publicatie
12 april 2019

Handboek arbeid & gezondheid

https://www.awvn.nl/publicaties/boek/handboek-arbeid-gezondheid/
Deze derde, herziene druk van het ‘Handboek arbeid & gezondheid’ is een must voor iedereen die werkt op het gebied van integratie, inclusieve arbeid, duurzame inzetbaarheid en re-integratie.
Pagina
10 april 2019

Reshoring

https://www.awvn.nl/reshoring/
Reshoring is het terughalen van productiewerk naar Nederland.
Pagina
10 april 2019

Jobcoaching

https://www.awvn.nl/jobcoaching/
Een jobcoach begeleidt mensen die ondersteuning op de werkvloer nodig hebben.
Pagina
10 april 2019

Jobcarving

https://www.awvn.nl/jobcarving/
Bij jobcarving wordt een reeds bestaande functie op maat gemaakt en aangepast aan de mogelijkheden van een individuele werknemer.
Pagina
10 april 2019

Inclusief werkgeven

https://www.awvn.nl/inclusief-werkgeven-2/
Inclusief werkgeven betekent dat niemand wordt uitgesloten van de arbeidsmarkt.
Nieuws
28 maart 2019

AWVN doet mee met Alliantie kinderarmoede

https://www.awvn.nl/nieuws/alliantie-kinderarmoede/
AWVN tekende 26 maart 2019 voor de Alliantie kinderarmoede, een initiatief van Missing Chapter, Nederlands Centrum Jeugdgezondheid en Alles is Gezondheid.
Nieuws
26 maart 2019

Kabinet trekt € 425 miljoen uit voor aanpak laaggeletterdheid

https://www.awvn.nl/nieuws/425-miljoen-aanpak-laaggeletterdheid/
In de periode 2020-2024 trekt het kabinet € 425 miljoen uit voor laaggeletterdheid en digitale vaardigheden (leren omgaan met een computer of smartphone).
Nieuws
26 maart 2019

Winnaars Challenge technologie voor inclusie bekend

https://www.awvn.nl/nieuws/winnaars-challenge-technologie-inclusie/
Nieuwsbericht (26 maart 2019). Winnaars van de Challenge Inclusie door technologie zijn bekend: 7 van de 24 inzendingen zijn geselecteerd om mensen met beperking dmv technologie te ondersteunen.
Nieuws
13 maart 2019

Steeds meer inclusieve werkgevers gemakkelijk vindbaar

https://www.awvn.nl/nieuws/steeds-meer-inclusieve-werkgevers-gemakkelijk-vindbaar/
In de Nationale voorbeeldenbank inclusief werkgeven (NVB) verzamelt AWVN informatie van bedrijven, die werkzoekenden met een kwetsbare positie op de arbeidsmarkt aan het werk hebben.
Publicatie
13 maart 2019

AWVN geeft werkgevers tips over inclusief werven en selecteren

https://www.awvn.nl/publicaties/webpaper/awvn-biedt-werkgevers-whitepaper-met-tips-over-inclusief-werven-en-selecteren/
In het kader van de Dag van de 1000 voorbeelden’ biedt AWVN werkgevers een whitepaper met tips over inclusief werven en selecteren aan.
Pagina
14 januari 2019

Zelfcoach

https://www.awvn.nl/inclusief-werkgeven/zelfcoach/
De Zelfcoach inclusief werkgeven bevat interessante documenten, informatieve brochures, handige tips, sprekende voorbeelden en relevante links voor werkgevers die willen weten waarom en hoe ze mensen met een afstand tot…