Blog arbeidsrecht. De Hoge Raad heeft meer duidelijkheid gegeven over twee openstaande vragen met betrekking tot het eenzijdig wijzigen van arbeidsvoorwaarden.
Achtergrondinformatie: wat is een eenzijdig wijzigingsbeding?
Esther van den Bergh blogt over het harmoniseren van arbeidsvoorwaarden én geeft toelichting op een interessante uitspraak van een kantonrechter in Overijssel. Een zaak waarin de werkgever arbeidsvoorwaarden eenzijdig wijzigde…
Blog arbeidsrecht. Over het harmoniseren van arbeidsvoorwaarden en het eenzijdig wijzigen van arbeidsvoorwaarden aan de hand van een recente casus (Artis).
AWVN-werkgeverslijn, Vraag van de week. Kunt u een arbeidsovereenkomst tussentijds aanpassen?
Blog arbeidsrecht. Is werk in de ploegendienst een arbeidsvoorwaarde en mag de werkgever die eenzijdig wijzigen? En zo ja, hoe zit het dan met de ploegentoeslagen?
AWVN-advocaat Jop Ringeling legt in deze blog uit wat het oordeel van de rechter inhoudt in een zaak over bedrijfsovername met een dynamisch incorporatiebeding en wat de consequenties van deze…
Rubriek Werkgeverslijn: vraag van de week. Mag ik als werkgever de standplaats van de werknemer wijzigen?