Resultaten

AWVN-werkgeverslijn, Vraag van de week. Kunt u een arbeidsovereenkomst tussentijds aanpassen?

AWVN-jurist Monica Wirtz in arbeidsrechtblog: Had een bankdirecteur moeten begrijpen dat hij met het aangaan van de overeenkomst met een bank een opdrachtovereenkomst aanging en daarmee geen ontslagbescherming en inkomensbescherming…

De moderne arbeidsovereenkomst. In klare taal, maar wel juridisch correct en up-to-date. Aantrekkelijk vormgegeven, desgewenst visueel ondersteund. In lijn met de ontwikkeling die uw organisatie doormaakt, en die aansluit bij…

Blog arbeidsrecht. Per wanneer eindigt de arbeidsovereenkomst, en hoe bereken je de vervaltermijn? Het oordeel van de Hoge Raad hierover is opvallend.

AWVN-jurist Monica Wirtz duidt de laatste uitspraak van de rechter over maaltijdbezorgers van Deliveroo. Die zouden een arbeidsovereenkomst met het platform moeten hebben.

AWVN-jurist Monica Wirtz geeft uitleg bij de uitspraak van de Hoge Raad over wanneer sprake is van een arbeidsovereenkomst. De bedoeling die partijen hadden bij hun afspraken speelt daarin geen…

Een waarschuwing van de Belastingdienst: de termijn voor de schriftelijke vastlegging arbeidscontract (i.v.m. de gedifferentieerde WW-premie) loopt af op 1 juli 2020.

Blog arbeidsrecht (23-04-2020). Gedeeltelijke beëindiging (voor ten minste 20%) van een arbeidsovereenkomst kan recht geven op een gedeeltelijke transitievergoeding.

Rubriek Werkgeverslijn: vraag van de week. Het schriftelijkheidsvereiste voor de lage WW-premie: hoe zit dit bij vaste contracten die vóór 1 januari 2020 zijn afgesloten?

Rubriek Werkgeverslijn: vraag van de week. Hoe voldoet u als werkgever aan de schriftelijkheidseis voor de lage WW-premie?

De Wet arbeidsmarkt in balans (Wab) is sinds 1 januari 2020 van kracht. AWVN heeft de 10 meestgestelde vragen over de Wab op een rij gezet.

Hebt u als werkgever ‘slapende dienstverbanden’? In dit AWVN-webpaper krijgt u antwoord op de 10 meestgestelde vragen over slapende dienstverbanden.