Filters

Thema's

Berichttype

Datum

Resultaten

Medewerker
Linda Vedder

Linda Vedder is als adviseur belonen werkzaam bij AWVN.

Medewerker
Rebecca Ramakers

Rebecca Ramakers is als adviseur belonen werkzaam bij AWVN.

Blog
Belonen
17 AUGUSTUS 2022
Transparant belonen – hoe dan?

Beloningsexpert René van Lieshout signaleert een aantal ontwikkelingen die een nieuwe impuls kunnen geven aan de transparantie van belonen. Blog.

Achtergrond
Arbeidsmarktkrapte
19 APRIL 2022
Belonen bij krapte: welke verleiders hebben de voorkeur?

Welke beloningsmogelijkheden hebt u om werknemers te verleiden bij u te komen of blijven werken? AWVN zette de verleiders op een rij.

Blog
Gelijke behandeling
07 MAART 2022
Ode aan de huisman

Blog in het kader van internationale vrouwendag, 8 maart 2022: Op de wereldwijde ranglijst voor gelijkheid tussen vrouwen en mannen staat Nederland op een 31e plaats. Ruimte voor verbetering dus.…

Achtergrond
Belonen
11 JUNI 2021
Beloningsbeleid inrichten met Dutch design

Eenvoudige en vernieuwende ideeën voor belonen van medewerkers.

Werkgeverslijn vraag van de week
Belonen
20 MEI 2021
Wendbaar belonen, wat is dat nou weer?

Rubriek Werkgeverslijn: vraag van de week. Wat houdt wendbaar belonen precies in?

Nieuws
Equal pay
08 MAART 2021
Internationale vrouwendag: hoe zit het met equal pay?

Internationale Vrouwendag | Waarom werkgevers zich erom bekommeren | Wat werkgevers doen | Hoe werkgevers bijdragen  Een artikel van Karin Panman, beloningsadviseur werkgeversvereniging AWVN.

Nieuws
24 FEBRUARI 2021
Zet beloningsbeleid op de agenda

Karin Panman, beloningsadviseur AWVN, schreef voor het februarinummer (2021) van OR Rendement het artikel 'Zet beloningsbeleid op de agenda'.

Blog
Belonen
07 JANUARI 2021
Vijf voorbeelden van nieuwe waarderingsvormen

AWVN-adviseur Lisette Balk ziet dat steeds meer organisaties overstappen van puur financieel belonen naar 'waarderen'. Ze geeft 5 inspirerende voorbeelden voor waarderen.

Blog
Belonen
17 DECEMBER 2020
Vijf vuistregels voor waarderen

Vijf vuistregels voor waarderen,. WVN-adviseur Lisette Balk ziet dat steeds meer organisaties overstappen van puur financieel belonen naar 'waarderen'.

Dienstverlening
Belonen
23 NOVEMBER 2020
Beloningsbeleid

Dienstverlening AWVN op het gebied van visievorming: beloningsbeleid.

Deel dit artikel via: Deel dit artikel via Whatsapp Deel dit artikel via Twitter Deel dit artikel via Facebook Deel dit artikel via Linkedin Deel dit artikel via Mail
aanmelden