Categorieën
Datum
Resultaten
Agenda
12 oktober 2021
Aan de slag met het nieuwe belonen (oktober 2021)
https://www.awvn.nl/agenda/masterclass/masterclass-aan-de-slag-nieuwe-belonen-oktober-2021/
AWVN organiseert op 12 oktober 2021 de masterclass 'Aan de slag met het nieuwe belonen': in één dag een plan van aanpak om nieuwe beloningsvormen in te voeren.
Pagina
20 mei 2021
Vraag van de week
https://www.awvn.nl/vraag-week-wendbaar-belonen/
Rubriek Werkgeverslijn: vraag van de week. Wat houdt wendbaar belonen precies in?
Agenda
08 juni 2021
Aan de slag met het nieuwe belonen (juni 2021)
https://www.awvn.nl/agenda/masterclass/masterclass-aan-de-slag-nieuwe-belonen-8-juni-2021/
AWVN organiseert op 8 juni 2021 de masterclass 'Aan de slag met het nieuwe belonen': in één dag een plan van aanpak om nieuwe beloningsvormen in te voeren.
Publicatie
15 juli 2020
Beoordelingsschalen: wat past bij uw organisatie?
https://www.awvn.nl/publicaties/webpaper/beoordelingsschalen-wat-past-bij-uw-organisatie/
Webpaper AWVN. AWVN heeft drie beoordelingsschalen onder elkaar gezet die steeds passen bij verschillende manier van medewerkers beoordelen. Kies wat het beste bij uw organisatie past!
Dienstverlening
28 mei 2020
Wendbaar belonen
https://www.awvn.nl/dienstverlening/wendbaar-belonen-2/
Dienstverlening AWVN. Over wendbaar belonen. Een vorm van belonen waarin niet alleen aandacht is voor materiële, maar ook voor immateriële beloning.
Blog
17 februari 2020
Transparant belonen – hoe dan?
https://www.awvn.nl/blog/blog/transparant-belonen-transparantie-van-belonen/
Beloningsexpert René van Lieshout signaleert een aantal ontwikkelingen die een nieuwe impuls kunnen geven aan de transparantie van belonen. Blog.
Blog
07 januari 2020
Vijf voorbeelden van nieuwe waarderingsvormen
https://www.awvn.nl/blog/blog/waarderen-belonen-voorbeelden/
AWVN-adviseur Lisette Balk ziet dat steeds meer organisaties overstappen van puur financieel belonen naar 'waarderen'. Ze geeft 5 inspirerende voorbeelden voor waarderen.
Blog
17 december 2019
Vijf vuistregels voor waarderen
https://www.awvn.nl/blog/blog/waarderen-belonen-vuistregels/
5 vuistregels voor waarderen, omdat AWVN-adviseur Lisette Balk ziet dat steeds meer organisaties overstappen van puur financieel belonen naar 'waarderen'.
Publicatie
18 november 2019
De juiste beloning bevordert duurzame inzetbaarheid
https://www.awvn.nl/publicaties/webpaper/beloning-duurzame-inzetbaarheid/
Hoe kan de juiste beloning de duurzame inzetbaarheid van uw medewerkers stimuleren? Lees het in dit AWVN-webpaper.
Blog
25 juli 2019
Het nieuwe beoordelen – Hoe bepaal ik de beloning?
https://www.awvn.nl/blog/vlog/het-nieuwe-beoordelen-hoe-beloning-bepalen/
Serie vlogs over het nieuwe beoordelen, met AWVN-adviseur Valentijn Verpaalen en organisatieadviseur Jacco van den Berg. Aflevering 4: Hoe bepaal ik de beloning?
Blog
23 mei 2019
We leven in een verandering van tijdperk…
https://www.awvn.nl/blog/blog/wendbaar-organiseren-verandering-tijdperk/
AWVN-adviseur Lisette Balk geeft antwoord op de vraag waarom continu veranderen het nieuwe adagium is van werkgevers die wendbaar willen zijn.
Agenda
20 september 2019
Aan de slag met het nieuwe belonen (september)
https://www.awvn.nl/agenda/masterclass/masterclass-aan-de-slag-nieuwe-belonen-20-september/
AWVN organiseert op 20 september 2019 de masterclass 'Aan de slag met het nieuwe belonen': in één dag een plan van aanpak om nieuwe beloningsvormen in te voeren.