Filter
Categorieën
Datum

Resultaten

Agenda
12 november 2019

HR en OR – samen werken aan gezondheid

https://www.awvn.nl/agenda/netwerkbijeenkomst/netwerkbijeenkomst-hr-or-samen-werken-gezondheid/
Het netwerk Vitaliteit & Gezondheid organiseert op dinsdag 12 nov 2019 een dialoogsessie waarin HR en OR samen aan de slag gaan met gezond en veilig werken.
Agenda
08 oktober 2019

Masterclass ‘Aan de slag met integraal beleid voor arbo en vitaliteit’

https://www.awvn.nl/agenda/masterclass/masterclass-aan-de-slag-met-integraal-beleid-voor-arbo-en-vitaliteit/
AWVN organiseert op dinsdag 8 oktober 2019 de masterclass 'Aan de slag met integraal beleid voor arbo en vitaliteit'. Tijdens deze masterclass, onder leiding van Marcel Balm, krijgt u handvatten…
Pagina
28 maart 2019

Ontwikkeling en verbreding van duurzame inzetbaarheid

https://www.awvn.nl/ontwikkeling-en-verbreding-van-duurzame-inzetbaarheid/
Duurzame inzetbaarheid is nog altijd in ontwikkeling. Duurzame inzetbaarheid wordt een steeds breder begrip en medewekers krijgen meer zeggenschap.
Pagina
28 maart 2019

De definitie van duurzame inzetbaarheid: oude wijn in nieuwe zakken?

https://www.awvn.nl/de-definitie-van-duurzame-inzetbaarheid-oude-wijn-in-nieuwe-zakken/
De definitie van duurzame inzetbaarheid die AWVN hanteert is: tot op hogere leeftijd vitaal en gezond kunnen blijven doorwerken met als doel competente, fitte en gemotiveerde medewerkers, die optimaal bijdragen…
Nieuws
04 maart 2019

Verdubbeling budget voor duurzame inzetbaarheid

https://www.awvn.nl/nieuws/persbericht/verdubbeling-budget-duurzame-inzetbaarheid/
Persbericht AWVN 4-3-2019. Nederlandse werknemers hebben dit jaar zeker 1,6 miljard euro beschikbaar om aan hun duurzame inzetbaarheid (DI) te besteden, een verdubbeling t.o.v. 2013.
Blog
22 februari 2019

Het hele bedrijf duurzaam inzetbaar? Samen bereik je meer

https://www.awvn.nl/blog/blog/duurzame-inzetbaarheid-samen-bereik-je-meer/
AWVN-adviseur Joyce Schaeffer merkt dat je in een bedrijf meer bereikt op het gebied van duurzame inzetbaarheid, als sociale partners samen optrekken.
Pagina
21 februari 2019

Hoe pak je een gesprek over duurzame inzetbaarheid aan?

https://www.awvn.nl/hoe-pak-je-een-gesprek-over-duurzame-inzetbaarheid-aan/
Een goed gesprek over duurzame inzetbaarheid gaat o.a. over persoonlijk leiderschap, koers, levensstijl en vitaliteit. Om het concreter te maken maak je van DI een competentie.
Pagina
19 februari 2019

Praten over vitaliteit draagt bij aan duurzame inzetbaarheid

https://www.awvn.nl/praten-over-vitaliteit-draagt-bij-aan-duurzame-inzetbaarheid/
In de volksmond hebben we het vaak over de gezondheid van de medewerker. Vitaliteit gaat echter ook over energie en motivatie.
Nieuws
19 februari 2019

Geslaagd! Tien nieuwe adviseurs duurzame inzetbaarheid

https://www.awvn.nl/nieuws/geslaagd-tien-adviseurs-duurzame-inzetbaarheid/
Tien AWVN-adviseurs zijn in februari 2019 geslaagd voor de post-HBO-opleiding adviseur duurzame inzetbaarheid (DI) bij de Hogeschool van Arnhem en Nijmegen (HAN).
Topic
03 december 2018

Duurzame inzetbaarheid van medewerkers

https://www.awvn.nl/topics/duurzame-inzetbaarheid/
Tot op hogere leeftijd vitaal en gezond kunnen blijven doorwerken - dat is waar duurzame inzetbaarheid in essentie om draait. Het levert de werkgever competente, fitte en gemotiveerde medewerkers op,…
Medewerker
19 oktober 2018

Marcel Balm

https://www.awvn.nl/medewerkers/marcel-balm/
Medewerker Marcel Balm
Pagina
12 februari 2018

AWVN ondertekent ‘pledge’ Alles is Gezondheid

https://www.awvn.nl/pledge-alles-is-gezondheid/
AWVN heeft de pledge (belofte) van Alles is Gezondheid ondertekend, om de uitkomsten van de 'workathon' van het AiG-congres te adopteren en verder te brengen.