Categorie├źn

Resultaten

Voor HR relevante trends (update 2018)

https://www.awvn.nl/topics/trendanalyse-hr/
Zes trends signaleert de AWVN-trendanalyse voor de komende jaren, met flinke gevolgen voor ondernemen, werkenden en HR: digitaler, globaler, duurzamer, wendbaarder, ondernemender en vitaler.

Trends voor HR (2014-2020)

https://www.awvn.nl/trends-voor-hr/
Publicatie uit 2014 over zes belangrijke trends. Wat zijn de effecten ervan voor werkgevers en werkenden? Hoe kan HR daarop inspelen?

Erik Groot

https://www.awvn.nl/medewerkers/erik-groot/
Erik Groot is als manager strategie van beleid en advies werkzaam voor AWVN.

Margreet Xavier

https://www.awvn.nl/medewerkers/margreet-xavier/
Margreet Xavier is als adviseur hr-innovatie werkzaam bij AWVN.

Joyce Schaeffer

https://www.awvn.nl/medewerkers/joyce-schaeffer/
Joyce Schaeffer is als manager hr-innovatie en arbeidstijdmanagement werkzaam bij AWVN.

Willemien van Helden

https://www.awvn.nl/medewerkers/willemien-van-helden/
Willemien van Helden werkt bij AWVN als adviseur arbeidsverhoudingen.

Bij het gebruik van deze website gaat u akkoord met het gebruik van cookies. Meer informatie

The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.

Close