Resultaten

Vierdaagse training van AWVN over het onderhandelen over arbeidsvoorwaarden.

Leergang arbeidsvoorwaarden, bestaande uit tien kennissessies (vijf bijeenkomsten), ter voorbereiding op de cao-onderhandelingen voor de branche. Editie 2021.

Cao-maandbericht mei 2020. De gemiddelde loonafspraak bedroeg in mei 2,6 procent, iets lager dan vóór het begin van de coronacrisis. Er zijn slechts 9 cao’s afgesloten.

AWVN-beleidsadviseur Laurens Harteveld analyseerde de 14 cao-akkoorden die sinds de coronacrisis zijn afgesloten en vertelt in deze vlog wat hem opvalt.

Maandbericht april 2020 cao-ontwikkelingen. De gemiddelde afgesproken loonstijging bedroeg 2,4 procent, er zijn slechts 6 cao’s afgesloten.

Webpaper. Analyse van de effecten van de coronacrisis op arbeidsverhoudingen, cao-onderhandelingen en de gevolgen daarvan voor bedrijven en medewerkers.

Overleg met sociale partners op afstand. Richting, keuzes en praktische handreikingen. Door arbeidsverhoudingenadviseur Reinout Scholte.

Persbericht AWVN. Afgelopen maand, maart 2020, werden slechts 7 cao’s afgesloten - allemaal vóórdat de coronacrisis uitbrak.

Wat is de RVU-vrijstelling precies, en wat betekent het voor de cao-onderhandelingen in 2020? Vier vragen en een stappenplan om de eigen inzet te bepalen.

AWVN-beleidsadviseurs Anne, Koen en Laurens blikken vooruit op economie, politiek en arbeidsmarkt in 2020. Welke gevolgen hebben ontwikkelingen op die terreinen voor werkgevers?

AWVN-beleidsadviseur Laurens Harteveld ziet dat afspraken over duurzame inzetbaarheid ten koste gaan van de discussie over loon in cao-jaar 2019.

AWVN-beleidsadviseur Laurens Harteveld kijkt terug op het eerste halfjaar van 2019 en ziet dat de discussie over lonen aan de onderhandelingstafel afspraken over vitaliteit van medewerkers ondersneeuwt.