Filter
Categorieën
Datum

Resultaten

Publicatie
18 november 2019

De juiste beloning bevordert duurzame inzetbaarheid

https://www.awvn.nl/publicaties/webpaper/beloning-duurzame-inzetbaarheid/
Hoe kan de juiste beloning de duurzame inzetbaarheid van uw medewerkers stimuleren? Lees het in dit AWVN-webpaper.
Publicatie
06 november 2019

Beloningsverschil mannen en vrouwen? Benut de cao

https://www.awvn.nl/publicaties/achtergrond/beloningsverschil-man-vrouw-cao/
Artikel 5 november 2019. De cao kan als emancipatiemotor dienen om de beloningsverschillen tussen mannen en vrouwen gelijk te trekken, blijkt uit AWVN-onderzoek in de sector chemie.
Agenda
20 maart 2020

Aan de slag met het nieuwe belonen (maart 2020)

https://www.awvn.nl/agenda/masterclass/masterclass-aan-de-slag-nieuwe-belonen-20-maart-2020/
AWVN organiseert op 20 maart 2020 de masterclass 'Aan de slag met het nieuwe belonen': in één dag een plan van aanpak om nieuwe beloningsvormen in te voeren.
Blog
31 januari 2019

Op naar wendbaar belonen in 2019

https://www.awvn.nl/blog/blog/op-naar-wendbaar-belonen-2019/
AWVN-adviseur Rebecca Ramakers ziet steeds meer werkgevers die op een vernieuwende manier willen belonen. In deze blog vertelt ze wat dat kan inhouden.
Pagina
08 oktober 2018

Wendbaar belonen

https://www.awvn.nl/wendbaar-belonen/
Wendbaar belonen is een nieuwe vorm van belonen waarin niet alleen aandacht is voor materiële, maar ook voor immateriële beloning. Waarin het niet meer enkel draait om geld, maar om…
Pagina
06 juli 2018

Bonus

https://www.awvn.nl/bonus/
Achtergrondinformatie. Wat is een bonus?
Pagina
02 juli 2018

Belonen

https://www.awvn.nl/beloning-beloningsbeleid/
belonen
Pagina
01 februari 2018

Het nieuwe beoordelen

https://www.awvn.nl/het-nieuwe-beoordelen/
Het nieuwe beoordelen gaat over talentontwikkeling, intrinsieke motivatie en meer eigenaarschap van de medewerker voor zijn persoonlijke en professionele ontwikkeling.
Klanten over ons
30 januari 2018

Eigentijdse HR-strategie en arbeidsvoorwaarden Buma/Stemra

https://www.awvn.nl/klanten-over-ons/eigentijdse-hr-strategie/
Klantervaring: AWVN begeleidde Buma/Stemra bij het ontwikkelen van de HR-strategie en in lijn daarmee het eigentijds vormgeven van de arbeidsvoorwaarden.
Pagina
29 december 2017

Beloningsgrondslagen

https://www.awvn.nl/beloningsgrondslagen/
Achtergrondinformatie over de verschillende grondslagen van belonen. De beloningsgrondslagen vormen de basis voor de beloning van een werknemer (en daaruit voortvloeiende beloningsverschillen tussen werknemers).
Pagina
29 november 2017

Salarisgebouw

https://www.awvn.nl/salarisgebouw/
Dienstverlening van AWVN op het gebied van het vaste salarisgebouw.