Resultaten

Blog arbeidsrecht. Een confettikanon ontploft; werknemer loopt ernstig oogletsel op. De werkgever is aansprakelijk voor het bedrijfsongeval.

Er is stappenplan beschikbaar voor branches om de eigen dienstverlening op gebied van de risico-inventarisatie en evaluatie te verbeteren.

 Werkwijzer Gevaarlijke Stoffen is een digitale tool die alle partijen inzicht geeft in verantwoordelijkheden wanneer er op werkplek gewerkt wordt met gevaarlijke stoffen.

Het Initiatiefwetsvoorstel voor Wet op het recht op onbereikbaarheid is ingediend. Het wetsvoorstel kent de werknemer ook geen recht toe op onbereikbaarheid, maar verplicht werkgevers om het gesprek aan te…

In een brief van 13 juli 2020 heeft de minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid namens het kabinet gereageerd op het advies van de commissie vergemakkelijking schadeafhandeling beroepsziekten (commissie-Heerts).

Nieuwsbericht. De belangrijkste conclusies uit de verkenning 'Diversiteit arbeidsrelaties en arbeidsomstandigheden' van de Sociaal-Economische Raad (SER).

Nieuws, 29 juli 2019. Beleidsregel boeteoplegging Arbeidsomstandighedenwetgeving is aangepast, o.a. hogere boetes voor niet naleven verplichtingen m.b.t. RI&E.

Nieuwsbericht, 18 juli 2019. Uit het tweejaarlijkse onderzoek van de Inspectie SZW ('Arbo in bedrijf') blijkt dat veel bedrijven zich nog steeds niet aan de regels op het gebied van…

Achtergrondinformatie. Handreiking uitzendwerk (herziene versie, 2014) biedt ondersteuning aan werkgevers en werknemers in sectoren en branches die gebruik maken van flexwerkers en die een arbocatalogus hebben of willen maken.

Achtergrondinformatie. Hoe komen u én uw medewerkers warm weer door? Welke maatregelen zijn verplicht of denkbaar om gezondheidsklachten vanwege de hitte te voorkomen?

Zwangerschap en arbomaatregelen, publicatie StvdA, 2013.