Filters

Thema's

Datum

Resultaten

02 FEBRUARI 2023
Netwerk belonen over voltijdbonus en meer uren werken

Onlinebijeenkomst AWVN-netwerk Belonen: 'Krapte op de arbeidsmarkt: voltijdbonus en meer uren werken', 2 februari 2023, 15 tot 17 uur

14 DECEMBER 2022
Arbeidsvoorwaardennota 2023: ‘Samen verdienvermogen vergroten’

Persbericht. Werkgevers (VNO-NCW, MKB Nederland, AWVN) vinden dat werkgevers en werknemers het arbeidsvoorwaardenoverleg moeten gebruiken om samen het verdienvermogen van Nederland op peil te houden, zo schrijven zij in hun…

11 NOVEMBER 2022
‘Skillsdenken moet onderdeel worden van bedrijfscultuur’

Lector Hafid Ballafkih ziet skillsdenken als belangrijke manier om breder personeel aan te trekken. ‘Op gegeven moment zijn alle wervingstrucjes uitgewerkt'.

10 OKTOBER 2022
Puts (AWVN): ‘Vraag naar arbeid verminderen’

Nederlandse werkgevers moeten er alles aan doen om de vraag naar arbeid te verminderen. Ze moeten daarom maximaal investeren in mensen, technologie en innovatie. Jaarcongres AWVN, toespraak Raymond Puts.

19 SEPTEMBER 2022
Belonen op een krappe arbeidsmarkt: moet ik meer betalen?

Vijf veelgestelde vragen over belonen op een krappe arbeidsmarkt. Over eenmalige beloning, arbeidsmarkttoeslag en aantrekkelijk werkgeverschap.

09 SEPTEMBER 2022
Arbeidsduurverlenging terug op cao-tafels in strijd tegen arbeidsmarktkrapte

Persbericht september 2022 van de Taskforce Arbeidsmarktkrapte, een initiatief voor een door werkgevers, gefaciliteerd door AWVN, VNO-NCW en MKB-Nederland.

30 SEPTEMBER 2022
Waarderen en belonen op een krappe arbeidsmarkt

Webinar AWVN-netwerk groeibedrijven: Waarderen en belonen op een krappe arbeidsmarkt. 30 september 2022, 10 -12 uur.

04 JULI 2022
Werkgevers: verbeter leiderschap en doorgroeimogelijkheden

AWVN ledenonderzoek, juni 2022: Welke maatregelen nemen werkgevers om de gevolgen van de arbeidsmarktkrapte op hun organisatie te verminderen.

28 JUNI 2022
Kabinetsaanpak arbeidsmarktkrapte: einde in zicht?

Kabinet presenteert plannen voor aanpak arbeidsmarktkrapte. AWVN is hierover te spreken, maar mist oplossingen voor de korte termijn.

17 MEI 2022
De Ketheltunnel: lessen uit de ochtendspits

AWVN-beleidsadviseur Niek Hinsenveld denkt dat je als werkgever in ieder geval 2 dingen kunt doen om niet te worden overvallen door personeelstekorten.

28 APRIL 2022
Arbeidsmarktkrapte: zo verleiden de casino’s van JVH kandidaten

Een marktconform salaris is niet genoeg om voldoende personeel te vinden op de krappe arbeidsmarkt. Daarom zoekt JVH Gaming & Entertainment allerlei andere manieren om werken in het casino nog…

22 APRIL 2022
Taskforce zoekt praktische oplossingen voor arbeidsmarktkrapte

Met de Taskforce krapte arbeidsmarkt wil AWVN-directeur Raymond Puts laten zien dat werkgevers zelf al veel kunnen doen om de krapte te bestrijden.

aanmelden