Filter
Categorie├źn
Datum

Resultaten

Pagina
13 maart 2020

Arbeidsduurverkorting

https://www.awvn.nl/arbeidsduurverkorting/
Achtergrondinformatie. Arbeidsduurverkorting (ADV) komt in twee vormen voor. Het kan gaan om zuivere arbeidsduurverkorting, of arbeidsduurverkorting die ontstaat door het toekennen van ADV-dagen.
Pagina
16 januari 2020

Vraag van de week

https://www.awvn.nl/wat-zijn-arbeidsvoorwaarden/
Rubriek Werkgeverslijn: vraag van de week. Wat zijn arbeidsvoorwaarden?
Nieuws
16 december 2019

CNV wil 30-urige werkweek

https://www.awvn.nl/nieuws/in-de-media/cnv-30-urige-werkweek/
AWVN is geen voorstander van het verkorten van de werkweek naar 30 uur, zoals vakbond CNV voorstelt. Woordvoerder Jannes van der Velde legt in het AD uit waarom.
Pagina
13 november 2019

Vraag van de week

https://www.awvn.nl/verzoek-arbeidsduurverkorting-honoreren/
Rubriek Werkgeverslijn: vraag van de week. Moet u als werkgever een verzoek tot arbeidsduurverkorting honoreren?
Blog
07 augustus 2019

Afscheid van de 8-urige werkdag

https://www.awvn.nl/blog/roosters-en-werktijden/afscheid-8-urige-werkdag/
AWVN-blog roosters & werktijden: regelmatig gaan er stemmen op om een 6-urige werkdag te introduceren. Is dit een haalbaar idee? En zijn er ook alternatieven?
Pagina
14 februari 2019

Vraag van de week

https://www.awvn.nl/meerwerk-overuren-pensioen-opbouw/
Rubriek Werkgeverslijn: vraag van de week. Moet er over meerwerk- en overwerkuren pensioen worden opgebouwd?
Nieuws
25 oktober 2018

Wettelijk minimumloon in 2019, en tijd-voor-tijd alleen nog mogelijk bij cao

https://www.awvn.nl/nieuws/minimumloon-2019-tijd-voor-tijd-alleen-bij-cao/
Nieuwsbericht AWVN 25 oktober 2018. De brutobedragen van het wettelijk minimumloon en het minimumjeugdloon stijgen per 1 januari 2019. Ook is tijd-voor-tijd dan alleen nog mogelijk bij cao.
Blog
12 juni 2018

Werkgever kan verzoek om minder uren alleen goed onderbouwd afwijzen

https://www.awvn.nl/blog/arbeidsrecht/verzoek-minder-werk-onderbouwd-afwijzen/
Werkgevers doen er goed aan een verzoek om minder te gaan werken niet te makkelijk af te wijzen, blijkt uit een uitspraak van de rechtbank Noord-Nederland.
Pagina
08 november 2017

Wet aanpassing arbeidsduur

https://www.awvn.nl/wet-aanpassing-arbeidsduur/
De Wet aanpassing arbeidsduur is sinds 1 januari 2016 vervallen en opgenomen in de Wet flexibel werken (Wfw).
Pagina
08 november 2017

Wet flexibel werken

https://www.awvn.nl/wet-flexibel-werken/
Achtergrondinformatie: beknopte samenvatting van de Wet flexibel werken.