Home | Werkgeven - het vakblad van AWVN

id: 449
code: WPBREADCRUMBS
name: wpBreadCrumbs
friendlyname: Kruimelpad
class: wpkruimelpad

rendertime: 54ms

Werkgeven - het vakblad van AWVN

Werkgeven is het tijdschrift van AWVN en bericht over alle aspecten van het werkgeverschap zoals beloningsvraagstukken, arbeidsrechtelijke kwesties, cao-besprekingen, reorganisaties en fusies, ontwikkelingen op de arbeidsmarkt, functieonderzoek en grensoverschrijdende arbeid. Werkgeven verschijnt zes keer per jaar, en wordt gratis verspreid onder leden van AWVN en beslissers op het gebied van sociaal beleid. Oplage: 10.000 exemplaren. Losse abonnementen kosten 150 euro per jaar, exclusief BTW. Voor nadere informatie: AWVN-werkgeverslijn, 070 850 86 05, of werkgeverslijn@awvn.nl.

Hieronder vindt u de afzonderlijke pdf's van de artikelen in de laatste editie (2012/3; verschijningsdatum 10 mei), evenals de bladerversie. Het volgende nummer verschijnt medio augustus 2012.

	Vernieuwing overleg Het Nederlandse overlegmodel is volgens Mees Hartvelt, voorzitter-directeur AWVN, nog lang niet aan zijn einde, maar moet wel opnieuw worden uitgevonden. ‘De vernieuwing komt van decentraal niveau, van bedrijfstakken en ondernemingen.’
	In drie uur een cao Werkgevers en werknemers in de branche van energienetwerkbedrijven hebben een geweldige drive om de sector klaar te stomen voor de toekomst. Ze gingen de hei op en kwamen met een gezamenlijke visie terug. De cao was daarna een fluitje van een cent.
	Pensioenen De rijksbegroting voor 2013 steunt op een hoofdlijnenakkoord van vijf partijen. Wat betekent dit voor de pensioenwetgeving, het toetsingskader en het pensioenakkoord? Een analyse.
	Reorganiseren is een kunst Het aantal reorganisaties neemt weer toe. De economische omstandigheden dwingen bedrijven af te slanken. Wat komt er kijken bij zo’n operatie? Tips, trucs en aandachtspunten van vier AWVN-deskundigen.
	Trends in beloning Werkgevers willen mee kunnen bewegen met het economisch tij. De focus ligt op beheersing van de loonkosten: hoe kan het zuiniger? Maar er wordt ook gewerkt aan vereenvoudiging en differentiatie. De trends in belonen op een rij.
	Cao-platform Het Nieuwe Werken, keuzesystemen, arbeidstijdmanagement. Werknemers worden steeds meer betrokken bij verbeteringen in het bedrijf. AWVN ontwikkelde een instrument dat helpt die betrokkenheid te vergroten: het cao-platform.

id: 414
code: WPWEBPAGE
name: wpWebPage
friendlyname: Web Page
class: webpagebox

rendertime: 27ms

id: 2795
code: WPPROMOBLOKKEN
name: wpPromoblokken
friendlyname: Promoblokken
class: wppromoblokken

rendertime: 27ms

Gerelateerd

id: 1709
code: WPRELATED
name: wpRelated
friendlyname: Gerelateerd
class: relatedbox

rendertime: 109ms

Adverteren in Werkgeven?
Neem contact op met Kimmunicatie,
info@kimmunicatie.nl,
telefoon 051 234 2592.
Of download tariefkaart Werkgeven.

Deze keer in Arbeid en Recht: Verkersongevallen en werkgeversaansprakelijkheid. ► Download Arbeid en Recht

id: 2153
code: WPBODY3
name: wpBody3
friendlyname: Tekstveld 3
class: body3box

rendertime: 64ms

Over het kabinet en (gebrek aan) authenticiteit. 'Het was een opgetogen clubje alsof ze op het punt stonden een schoolreisje te gaan maken. Alleen de rugzakjes met daarin wat pakjes vruchtenlimonade, twee Liga-koeken, een appel en een naamplaatje – voor het geval dát – ontbraken.' ► Download de column van Ronald de Leij

Over de polder en de FNV. 'Ten slotte de kans van slagen van Klijnsma’s missie. Daarover heb ik mij de afgelopen week achter de oren gekrabd. Willen de oude bonden zich laten leiden door kansen voor de toekomst of houden ze vast aan hun machtsposities?' ► Download de column van Hans van der Steen

id: 2152
code: WPBODY2
name: wpBody2
friendlyname: Tekstveld 2
class: body2box

rendertime: 19ms

Disclaimer - Algemene Voorwaarden - Sitemap

id: 2839
code: WPFOOTER
name: wpFooter
friendlyname: AWVN Footer
class: wpfooter

rendertime: 67ms