Beloningsbeleid
AWVN heeft veel ervaring in het adviseren van organisaties over het te voeren beloningsbeleid. Met behulp van de beproefde interactieve managementpresentatie Bewust belonen analyseren wij het huidige beloningsbeleid en stellen de contouren van het gewenste nieuwe beleid vast. De volgende vragen vormen de rode draad van deze aanpak:
• welke doelen wil het management met belonen bereiken?
• wat is het type organisatie?
• welke grondslagenmix past daarbij (wat belonen)?
• welke beloningsvormen passen daarbij en in welke maatvoering?
In een korte tijd zetten de AWVN-beloningsexperts een transparante, gedragen koers uit. AWVN biedt bovendien een professionele, concrete follow up, doordat AWVN beschikt over praktisch en samenhangend instrumentarium voor vormen van resultaatgericht belonen, waarderen, beoordelen, competentie- en resultaatmanagement (modules van AWVN Performance Management, APM).
code: WPWEBPAGE
name: wpWebPage
friendlyname: Web Page
class: webpagebox
rendertime: 11ms
-Inloggen.png?hid=img;mxw=210)
code: WPPROMOBLOKKEN
name: wpPromoblokken
friendlyname: Promoblokken
class: wppromoblokken
rendertime: 24ms
Overzicht AWVN-adviesdiensten op tariefbasis, ingedeeld op basis van vijf HR-thema's. ► Ga naar de betreffende pagina
code: WPBODY2
name: wpBody2
friendlyname: Tekstveld 2
class: body2box
rendertime: 5ms