Persberichten
Met vragen kunt u zich richten tot onze woordvoerder, Jannes van der Velde
06 51 93 10 44 of j.velde@awvn.nl
id: 477
code: WPCOMMONFIELDS
name: wpCommonfields
friendlyname: Algemene velden
class: wpcommonfields
rendertime: 17ms
code: WPCOMMONFIELDS
name: wpCommonfields
friendlyname: Algemene velden
class: wpcommonfields
rendertime: 17ms
Werkgevers: ‘Crisis blokkeert draagvlakeconomie’
5-2-2013
Het overleg over arbeidsvoorwaarden staat sterk onder druk als gevolg van de aanhoudende economische crisis. Werkgevers oordelen vooral veel minder positief over hun relatie met vakbonden dan een jaar geleden.Dat blijkt uit onderzoek van werkgeversvereniging AWVN onder het Nederlandse bedrijfsleven. Het onderzoek naar de kwaliteit van de relaties tussen werkgevers en verschillende belanghebbenden werd vandaag gepresenteerd tijdens het AWVN-arbeidsvoorwaardencongres in Nijkerk. Daar bespraken de werkgevers het arbeidsvoorwaardenbeleid voor de komende periode.
Energielabel leidend bij ‘groen’ leasen
5-12-2012
Bij de invoering van milieuvriendelijke maatregelen in hun leaseregeling laten bedrijven zich vooral leiden door de zogenoemde ‘energielabels’. Dat blijkt uit onderzoek van AWVN naar de ‘vergroening’ van regelingen voor de auto van de zaak. Opvallend is dat bedrijven niets zien in alternatieve brandstoffen als biodiesel, ondanks het stimuleringsbeleid van de overheid.
AWVN: scherpe daling cao-percentages november; weinig cao’s in 2012
3-12-2012
Den Haag, 3 december 2012 – In november overeengekomen cao’s vertonen een gemiddelde loonafspraak van 1,05 procent. Dat is veel lager dan de gemiddelde stijging dit jaar. De gemiddelde, in 2012 afgesproken stijging van de cao-lonen – dus inclusief die van november, bedraagt nu 1,62 procent. Een en ander blijkt uit de maandelijkse voortgangsrapportage van AWVN, de belangrijkste arbeidsvoorwaardenadviseur van werkgevers.
Werkgevers zoeken nieuwe vormen cao-overleg
16-11-2012
Veel werkgevers zijn op zoek naar nieuwe vormen voor hun cao-overleg. Vooral bij ondernemingen die met vakbonden onderhandelen, leeft de wens om méér werknemers te betrekken bij de arbeidsvoorwaardenvorming.
AWVN: gemiddelde cao-afspraak 2012 1,66 procent
9-11-2012
In oktober overeengekomen cao’s vertonen een gemiddelde loonafspraak van 1,76 procent. Dat is iets hoger dan de gemiddelde stijging dit jaar. De gemiddelde, in 2012 afgesproken, stijging van de cao-lonen – dus inclusief die van oktober – bedraagt nu 1,66 procent. Een en ander blijkt uit de maandelijkse voortgangsrapportage van AWVN, de belangrijkste arbeidsvoorwaardenadviseur van werkgevers.
AWVN: ‘Nieuw draagvlak onder werknemers cruciaal’
10-10-2012
'Die ondernemingen die erin slagen om vanuit de dialoog met werknemers vernieuwing te realiseren zullen succesvol zijn.'
AWVN: scherpe daling cao-afspraken
8-10-2012
In september overeengekomen cao’s kennen een gemiddelde loonafspraak van 1,4 procent. Dat is een sterke daling in vergelijking met de 1,8 procent van alle andere in 2012 afgesloten cao’s.
AWVN: minder onderscheid tussen flexwerkers en vast personeel
13-9-2012
Werkgevers doen er verstandig aan minder onderscheid te maken tussen flexwerkers en vast personeel. Het gewone personeelsbeleid voor werknemers, moet personeelsbeleid voor werkenden worden. Ook moeten flexwerkers méér mogelijkheden krijgen om deel te nemen aan opleidingsprogramma’s. Dat lost problemen op de arbeidsmarkt op, voorkomt sociale onrust en verzekert werkgevers op termijn van kwalitatief goed arbeidsaanbod.
AWVN: loonstijging 2013 lager dan CPB-raming
7-9-2012
De lonen stijgen in 2013 minder dan waar het Centraal Planbureau van uit gaat. Dat heeft werkgeversvereniging AWVN berekend op basis van alle cao’s met afspraken voor volgend jaar. Terwijl het CPB rekent met 2¼ procent voorspelt AWVN een stijging van de lonen in 2013 van 1¾ procent. Dit betekent een mogelijke tegenvaller voor de schatkist in 2013 vanwege lagere belastingbetalingen.
Loonstijging blijft gelijk
1-8-2012
In juli overeengekomen nieuwe cao’s kennen een loonstijging van 1,6 procent. Dat is net onder het gemiddelde van geheel 2012: 1,7 procent. Dit betekent een stabilisatie van de afgesproken loonstijgingen net onder het niveau van de inflatie, maar ondanks de verslechterde economische situatie wel op hetzelfde niveau als in 2011. Dat constateert werkgeversvereniging AWVN in zijn maandelijkse overzicht van de ontwikkelingen in het cao-overleg.
id: 546
code: WPNEWSOVERVIEW
name: wpNewsOverview
friendlyname: News
class: newsoverviewbox overview
rendertime: 223ms
code: WPNEWSOVERVIEW
name: wpNewsOverview
friendlyname: News
class: newsoverviewbox overview
rendertime: 223ms
-Inloggen.png?hid=img;mxw=210)
id: 2795
code: WPPROMOBLOKKEN
name: wpPromoblokken
friendlyname: Promoblokken
class: wppromoblokken
rendertime: 35ms
code: WPPROMOBLOKKEN
name: wpPromoblokken
friendlyname: Promoblokken
class: wppromoblokken
rendertime: 35ms
Volg AWVN ook via
id: 2152
code: WPBODY2
name: wpBody2
friendlyname: Tekstveld 2
class: body2box
rendertime: 6ms
code: WPBODY2
name: wpBody2
friendlyname: Tekstveld 2
class: body2box
rendertime: 6ms